Təsvir:

• Şəxsi portfel üzrə məqsədlərin yerinə yetirilməsi;
• Mövcud məlumat bazası əsasında gecikdirilmiş ödənişlər, borclar və borcların alınması müddətləri haqqında borclularla danışıqlar aparmaq;
• Borcluların axtarışına və onlarla əlaqələrin yaradılmasına yönəldilmiş tədbirlərdə iştirak etmək;
• Mövcud borcların tənzimlənməsi məsələləri ilə əlaqədar borclulara məsləhətlər vermək;
• Ödənilməmiş borcların alınması məsələləri ilə əlaqədar təşkilatın mənafeyini məhkəmə instansiyalarında təmsil etmək;
• Məhkəmə icraçıları, dövlət və hüquq-mühafizə orqanları ilə əməkdaşlıq etmək;
• Təmsilçillik funksiyalarını yerinə yetirmək, Bankda keçirilən iclaslarda və müşavirələrdə iştirak etmək;
• Verilmiş etibarnaməyə müvafiq surətdə öz səlahiyyətləri çərçivəsində Bankın adından müqavilə bağlamaq;
• Məlumatlar bazasını hazırlamaq – görülmüş işlər haqqında məlumatları informasiya sisteminə daxil etmək;
• Bankın fəaliyyəti və müştəriləri haqqında kommersiya sirrinin məxfi saxlanmasını təmin etmək, qüvvədə olan qanunvericiliyi düzgün tətbiq etmək və təyin olunmuş qaydada kargüzarlıq aparmaq;
• Mövcud iş formalarının və üsullarının təkmilləşdirilməsi və yenilərinin tətbiq edilməsi ilə əlaqədar təklifləri;
• Mikro və İstehlak Kreditlərinin Restrukturizasiyası və Bərpası Şöbəsinin Baş Mütəxəssisinə təqdim etmək;
• Mikro və İstehlak Kreditlərinin Restrukturizasiyası və Bərpası Şöbəsinin Baş Mütəxəssisi və Meneceri tərəfindən verilən bütün tapşırıqları icra etmək.

 

Tələblər:

• Əmək funksiyalarının icrasını təmin etmək məqsədi ilə birbaşa və departament direktorları tərəfindən verilən şifahi, yazılı göstərişlərin və mövcud şirkətdaxili qaydaların icrası
• İşlərin prosedur və təlimatlara uyğun görülməsi.
• Şirkətə aid məlumatların məxfiliyinin qorunması; Parolların gizli saxlanılması.
• Cavabdeh olduğu iş sahələri üzrə müvafiq hesabatların hazırlanması.
• Mövcud sistemlərin təkmilləşdirilməsi.
• Dil bilikləri arzuolunandır;
• Komandada işləmə bacarığı;
• Daima öyrənməyə meyillilik.