Vakansiya haqqında
-Təyin olunmuş biznes bölmələrində işçilər və rəhbərlik üçün vahid əlaqələndirici şəxs və vasitəçi rolunu oynamaq;
- Struktur bölmələrinin rəhbərləri ilə insan resurslarının idarə olunması üzrə proseslərin və təcrübənin təkmilləşdirilməsinə dair imkanları birgə müəyyənləşdirmək üçün fəal işləmək;
- İnsan resursları ilə bağlı layihələrin hazırlanması və idarə olunmasında iştirak etmək;
- İşçi heyətinə insan resursları ilə əlaqədar proseslər (fəaliyyətin idarə olunması, kadr ehtiyatının planlaşdırılması, təlim və ixtisasartırma, təşkilati strukturda dəyişikliklər, mükafat, kompensasiya və müavinətlər və s.) barədə məlumat vermək;
- Təşkilatın strategiyasını tətbiq etmək üçün təşkilati strukturların, vəzifə öhdəliklərinin müəyyənləşdirilməsi və kadr ehtiyatının idarə edilməsi üzrə proseslərin hazırlanması istiqamətində struktur bölmələrinin rəhbərləri ilə birgə çalışmaq;
- İllik perfomans nəticələrini təyin edilməsi, qiymətləndirilməsi və digər strateji Hr proseslərin icrası;
İş qrafiki:
-İş saatları 09:00 – 18:00;
-Nahar ilə təmin edilmə;
-İş yerinə nəqliyyat vasitəsi ilə çatdırılma;
-Şənbə və Bazar istirahət günü;
-İş yeri : Bakı şəhəri Məhəllə 2074-2077, Köndələn küç 10, (Ulduz metrosu yaxınlığında) ;
Namizədə tələblər:-İnsan Resursları və ya əlaqəli biznes istiqaməti üzrə bakalavr dərəcəsi ;
- HR Business Partner və İstedadların cəlb edilməsi istiqamətində ən azı bir (1) il və ya HR istiqaməti üzrə 1-3 il iş təcrübəsi ;
- Yaş: 23-35;
Mənbə: jobsearch.az
Elanlar birbaşa Whatsapp-a gəlsin: Whatsapp kanalımıza abunə olun!
Vakansiyalardan daha tez xəbərdar olmaq üçün Telegram kanalımıza abunə olun!